Na Trescal, acreditamos que nossa empresa deve atuar como parte de um todo global. Nossa missão de fornecer soluções que aprimorem o desempenho anda de mãos dadas com a contribuição para o bem comum. Temos o dever de zelar pela nossa atuação de forma responsável e ética, seja garantindo o bem-estar dos funcionários e uma força de trabalho diversificada, mitigando nosso impacto ambiental ou investindo em nossas comunidades.
A Trescal priorizou o desenvolvimento sustentável desde que se tornou uma empresa independente, em 2007. Fizemos grandes progressos desde o início e esperamos fazer ainda mais. Nosso roteiro se estende à neutralidade de carbono em 2040, dez anos antes do Acordo de Paris sobre mudanças climáticas.
A Trescal se desvincula da Air Liquide e incorpora ESG em seu plano de negócios.
Primeira avaliação anual de ESG em toda a empresa
Comitê QHSE criado
Política ESG criada
Primeira divulgação ESG no site
Primeiro relatório anual ESG
Classificação ESG 78/100
Lançamento do roteiro ESG de cinco anos
Auditoria completa de emissões de gases de efeito estufa para escopos 1, 2 e 3
Obter certificação ESG de terceiros.
Alcançar a neutralidade de carbono.
Até 92% das emissões de gases de efeito estufa podem ser evitadas com o reparo de equipamentos.*
No centro das atividades da Trescal está a verificação do funcionamento correto dos equipamentos e o reparo daqueles que não operam adequadamente. O serviço de reparo da Trescal contribui para a redução do aquecimento global ao estender a vida útil dos produtos, em vez de substituí-los. Com isso, diminuímos a necessidade de eletricidade, água e matérias-primas. Estudos demonstram que, apenas na União Europeia, estender a vida útil dos equipamentos em um ano poderia economizar cerca de 4 milhões de toneladas de dióxido de carbono por ano — o equivalente a retirar mais de 2 milhões de carros das estradas. *Fonte: European Environmental Bureau. “Coolproducts don’t cost the Earth.” Setembro de 2019.
Nossos compromissos fundamentais são compartilhados por todos os membros da equipe Trescal. Eles são os pilares do nosso desempenho e sucesso a longo prazo.
Todos os funcionários que realizam serviços de calibração devem se comprometer com as Regras de Ouro da Trescal para garantir que nossos altos padrões de qualidade sejam atendidos em todos os serviços.
Promovemos e apoiamos programas para manter e melhorar a saúde física e mental dos nossos funcionários, incluindo condições de trabalho seguras, igualdade de oportunidades e um ambiente de trabalho positivo.
A Trescal representa competência técnica, comprometimento, confiabilidade, excelência e respeito. Qualquer violação de integridade deve ser denunciada através da nossa Linha de Integridade.
Nosso compromisso com a conformidade e a transparência faz parte da nossa cultura. Monitoramos nosso desempenho por meio de indicadores-chave e aprendemos com nossos erros.
Nosso objetivo é aprimorar o desempenho em todo o ecossistema. Nossas ações refletem nosso compromisso com altos padrões éticos, responsabilidade social corporativa e respeito ao meio ambiente.
